最近很多朋友因为申请居转户被拒前来咨询我解决方案，他们被拒的原因不一。
想要不做无用功，那么在申请居转户之前我们应该检查那些方面呢。根据他们的情况，我总结了以下几点：
1、查看你的居住证是否满足条件
常见的几条居转户政策对居住证都是有明确要求的，七年居住证或者五年居住证，
如果你在最开始办理居住证到期以后60天内，忘记续签和延期，那么你的居住证就会中断，之后延期或者重新办理居住证再继续累计时间。
中断期间的时间不做累计。想要自己查询居住证累计时间可以复制下方链接（https：//在浏览器中打开，
注意这里只能查到你最近未曾中断过的起始日期，如果有中断，可以去就近社区拉一下全部记录。
2、查看你是否有漏缴和补缴社保的问题
社保漏缴一般出现在换工作的空档期，或者因为人事更替未按规定交纳，这些月份和居住证中断期间的月份一样都是需要扣除的。
同时注意，如果出现申请人社保缴纳单位，个税申报单位和劳动合同签署单位不一致的情况，以及异地社保或者个税都需要扣除的。
3、明确自己是否违反计划生育
今年很多朋友都问我超生政策是不是已经放开了，明确回复，没有放开。
很多朋友都抱着试试看的心态去提交材料了，但是都被拒了。线上提交之前，打电话问人才老师，明确回复不可提交。万一提交以后，被拉黑或者有记录，后面很难处理的。
解释一下，现在是放开二胎政策，但是在2016年之前的二胎，依然执行的是老政策，属于违反计划生育政策的。
目前只需要提供无污点证明：承诺没有违法犯罪，正常纳税等。所以虽有未婚先孕，超生，且没有准生证和再生育证明的情况下，也有个别人钻空子申请积分下来了。
但是，这样人毕竟是极少数，其次，承诺书的内容是没有违反上海现行计划生育政策！如果违反计划生育，不要瞎填，否则和假材料无差别。
4、确认自己税单的情况
关注自己是否因为休假，工作更换造成个税零申报。
个税和社保基数是否匹配。部分人只关注落户申请条件，盲目的提高社保基数，导致不匹配。
公司主体在外地，导致自己社保在上海，个税交在外地。这种情况基本是需要全部扣除的。
低税低社保，这里主要是创业老板节省成本，或者部分小企业为了避税，将工资做几部分发放，做到低税低社保，很多朋友最开始不懂，就听之任之。最后落户的时候都是各种问题。
居转户申请过程中，政策表示，初审周期15个工作日，审核周期30个工作日，公示周期7个工作日。除了公示周期固定不变，其他流程都会因为发现问题，补充材料，重新审核等原因使周期变长。所以时刻关注，但也不用太着急。
有问题的或者需要咨询的，可以联系我，我们为您提供以下服务：
1、整理、审核您的落户材料；
2、针对材料中所出现的问题进行预判、评估风险；
3、分析、制定有效解决方案；
4、持续跟进办理进程、实时反馈到客户；
5、承诺周期内达到落户目标。
