上海社保基数标准2022年最新要求是多少?上海居转户社保基数要求是多少?上海落户社保基数不够怎么办?赶快来看看2022年最新上海社保基数标准规定!
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据上海人力资源和社会保障消息,2022年7月-2023年6月,人才引进相关政策中涉及“平均工资”的事项,仍维持现有基数标准作为参考水平;
(上海社保基数标准2022)
1.最低社保基数:5975元/月
2.匹配0.8倍社保基数:8270.4元/月
3.匹配1倍社保基数:元/月
4.匹配1.3倍社保基数:.4元/月
5.匹配1.5倍社保基数:元/月
6.匹配2倍社保基数:元/月
7.匹配3倍社保(封顶)基数:元/月
注意:上海所有的落户方式对社保基数都是有要求的,若没达到要求,则该月份缴纳的社保将无法累计至落户上海月份中!无论是上海居住证积分或是落户上海,都要求社保、个税相匹配。
2022年7月城镇单位就业人员平均工资调整后,本市人才引进相关业务涉及的市场化评价标准是否相应调整?
市场化评价(如社会保险缴费水平)是人才引进多元评价的重要方式之一。城镇单位就业人员平均工资调整后,2022年7月-2023年6月,本市人才引进相关政策(包括直接落户、居转户、留学回国人员落户、居住证积分等业务)中涉及“平均工资”的事项,仍维持现有基数标准作为参考水平。
注:上海落户、积分基数参考标准不变,意味着可以省钱。在未来一年,1倍标准还是元。
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一、用中级职称落户上海,需满足以下条件:
1、考取的职称和岗位相匹配;
2、社保基数
参考基数:
前四年1倍及以上,呈上升趋势;后三年1.3倍及以上。
二、用高级职称落户上海,需满足以下条件:
1、职称和岗位相匹配;
2、满足12个月连续缴纳2倍社保基数及以上,可直接落户上海。
三、用2倍社保基数落户上海,需满足以下条件:
1、社保基数
参考基数:
前四年1倍基数及以上,呈上升趋势;后三年内累计36个月2倍社保基数及以上。
注:千万不要前四年一直是最低社保基数,后三年直接升到2倍社保基数。
2、社保基数和个税基数尽量匹配;
3、社保、个税、单位,必须是同一家公司,且正常在上海纳税!
上海居转户其实并不难,难的是社保和个税缴纳是否符合落户要求,需要申请上海居转户的朋友们,可以参考以上社保标准缴纳。