上海人才引进落户和5年3倍居转户有什么区别?

上海人才引进落户和5年3倍居转户落户。那这两个人才类落户上海有什么区别?共同点是什么?往下看。上海落户问题一:人才引进落户和5年3倍落户哪种更简单?葛老师解答:人材引进落户更简单达到要求可以直接落户,但是达标要求高;5年3倍居转户达标要求简单,但是需要排队。各有利弊上海落户问题二:人才引进落户对社保

上海人才引进落户和5年3倍居转户有什么区别?

  

上海人才引进落户和5年3倍居转户落户。那这两个人才类落户上海有什么区别?共同点是什么?往下看。

  

上海落户问题一:人才引进落户和5年3倍落户哪种更简单?

  

葛老师解答:人材引进落户更简单达到要求可以直接落户,但是达标要求高;5年3倍居转户达标要求简单,但是需要排队。各有利弊

  

上海落户问题二:人才引进落户对社保缴纳有什么要求?

  

葛老师解答:没有硬性要求,但是不得为最低基数缴纳,社保缴纳至少不能低于2倍

  

上海夜景

  

1、相同点:专业都需要是理工科专业,做技术研发岗位,单位出具岗位说明书

  

2、不同点:

  

1)引进人才是直接落户的,5年3倍是居转户缩短年限需要排队

  

2)引进人才落户名额是单位给到员工的,上海居转户员工满足条件就可以让单位申请

  

3)引进人才可以爱人孩子随迁,居转户爱人不能随迁,只能孩子随迁

  

注意:很多科技企业、高新企业做技术的都会有一些引进人才的有限名额,这个就需要单位内部排队轮候,有很多朋友的社保又是封顶缴纳,排不上引进人才落户,就走了5年3倍科创落户。

  

5年3倍居转户虽然爱人不能随迁,但是满足条件申请下来户口,孩子可以随迁,那孩子上学就没有问题了,因为落户上海很多也是为了孩子上学,哪种能落就先走哪!

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