合肥市52家集成电路等重点产业链企业、2867个岗位需要硕士以上1152个……3月9日上午，2021年“智汇合肥名校行”启动仪式暨中国科学技术大学专场招聘会举行，招聘单位提供的是以研发工程师、博士研究人员、博士后工作站研发人员、高校教师(教学/科研)等各类适合高层次人才岗位为主，薪资水平大多月薪万元以上。
作为2021年“智汇合肥名校行”的第一站，招聘企业知名度高、针对性强。此前，合肥市人社局深入中科大了解毕业生专业和就业情况，有针对性地组织该市52家集成电路等重点产业链企业参会，并对招聘岗位进行预审，确保精准匹配。招聘企业既有长鑫存储技术有限公司等国内领先的集成电路龙头企业，也有哈工大机器人(合肥)国际创新研究院等人工智能翘楚企业。招聘岗位涉及面广、涵盖多个专业类别。52家重点企业共提供岗位2867个，其中本科1715个、硕士936个、博士216个，以研发工程师、博士研究人员、博士后工作站研发人员、高校教师等各类适合高层次人才岗位为主，涵盖IT、材料、微电子、生物、半导体等多个类别，其中计算机、电子信息、研发类岗位需求量大。
由于现场大多都是合肥市重点产业链企业，要求学历较高，待遇也相应较高。合肥赛为智能算法工程师要求硕士学历，薪资每年15~25万;合肥视涯显示工程师要求博士学历，年薪20~30万;合肥致存微电子软件工程师要求本科及本科以上，月薪1万~2万……来自中科大高分子系的研究生赵志新向几个半导体高新企业投递了简历，他说：“自己就是合肥人，现在合肥发展特别快，半导体、新材料等高新企业也比较多，发展前景好，待遇也不错，家人和自己都希望留在合肥发展。”
为了在疫情防控的要求下，扩大招聘效果，合肥市还同步开展了“云”招聘。在现场开展的网络直播招聘会上，科大国盾量子技术股份有限公司、安徽安科生物工程(集团)股份有限公司、科大智能科技股份有限公司、芯思原微电子有限公司、安徽元琛环保科技股份有限公司、安徽皖仪科技股份有限公司等6家重点产业链企业在线招聘，提供就业岗位500余个。同时，通过线上互动交流，接受高校毕业生求职咨询，进行政策解答，提供线上职业指导服务等，从而促进高校毕业生等重点群体来肥就业。
合肥市人社局介绍，该市将继续坚持“走出去、引进来”，拓宽企业招才渠道，提供实质性有吸引力的岗位，帮助重点产业企业引进更多优秀人才，组织“集终生智”“芯屏汽合”等12个重点产业链企业到省内外知名高校举办“智汇合肥名校行”招才引智等活动200余场。其中，赴北京、上海、天津、成都等10个城市“双一流”高校举办现场招聘会;赴省内外其他名校举办招才引智常规招聘会;以12个重点产业链为主题，举办“2021年智汇合肥高校毕业生网络直播系列招聘会”。
新闻链接：高校毕业生来肥就业创业“福利”
2021年，合肥加大招才引智力度，出台了《关于支持高校毕业生来肥就业创业的意见》，从鼓励来肥落户、加强安居保障、强化创业扶持等九个方面给予支持，鼓励高校毕业生来肥就业创业。
鼓励来肥落户方面，来合肥市工作的各类高校毕业生、职业院校(含技工院校)毕业生，可以在自有产权住宅房、就业地公共就业人才服务机构、居住地的公共(社区)集体户登记户口，也可将户口挂靠在亲戚(指三代以内直系或旁系血亲)户上。
安居保障方面，新落户在合肥市工作暂无自有住房的博士、35岁以下的硕士、毕业3年内的全日制本科和高等职业院校毕业生租房补贴政策，扩大到完全市场化竞争的国有制造型企业。
对非市域范围全日制毕业年度高校毕业生来合肥企业求职的，发放500元至1000元一次性面试补贴。对毕业年度高校毕业生、职业院校毕业生在我市重点企业稳定就业12个月以上的，3年内社会保险个人缴纳部分给予全额补贴。
适度提高大学生创新创业引导资金规模，为毕业5年内的大学生创办企业提供免资产抵押融资支持，最高可提供免息贷款50万元，贷款期限最长不超过3年。鼓励高校毕业生参加各类创业培训，对培训合格后创业的优先给予发放创业服务券、创业贷款和入驻创业孵化园区等支持。高校毕业生首次创办小微企业并正常经营6个月以上的，可享受1万元一次性创业补贴。支持建设一批省级大学生创业创新示范基地，每个基地给予120万元支持。
此外，高校毕业生符合合肥重点产业人才安居政策、新落户人才租房补贴和人才公寓等政策的，按规定享受合肥相关住房保障政策。
安徽商报融媒体记者张永通讯员石立松程佳文/摄
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