学历鄙视链由来已久,且古今中外通用。钱钟书曾在《围城》里说:“在大学里,理科生瞧不起文科生,外国语文学,瞧不起中国文学系,中国文学系瞧不起哲学系,哲学系瞧不起社会学系,社会学系瞧不起教育系,教育系的学生没有谁可以给他们瞧不起了,只能瞧不起本系的先生”。为方便理解,整理了几条,请自行对号入座,看看你在第几层?
中国的学历鄙视链:
海归硕博>国内博士>国内硕士>全日制本科>大专
清北复交浙>985>211>普通一本>二本>三本>大专>高职
曾有HR表示,校招时,他们会把985和非985的大学生简历分开放,离开时只带走985的简历,而非985的简历就丢在桌子上,等待被清理。还肯定地说其他大企业也是这么操作的。用这位HR的话来说,“在985毕业生面前,非985毕业生人生也是蛮苍白的。我为什么不直接选择更好的,要浪费时间去了解你并给你机会呢?”
那么能力呢?能力就不重要了吗?难道HR招人时直接不考虑能力,就凭学历pass人?但HR的话已经很清楚地给出了“学历=能力”的答案。
存在即合理。如果将社会看做一台高速运转的机器,那“学历鄙视链”有助于快速分配社会资源,推动这台机器高效运转。但学历鄙视链是一把双刃剑,过度使用容易失衡。通过这条鄙视链,我们可以欣喜地看到全社会对学历的执着追求,但这条鄙视链又何尝不是成功学的又一种滥俗体现?
工作中,确实可能遇到名校加身却眼高手低的人,但卧薪尝胆逆袭成功的人也不少。学历不是你坐吃山空的理由,也不是你知难而退的借口。它可以是敲门砖,但做不了攻城锤。为了不沦落为鄙视链的底层生物,努力学习吧!