缴满15年达到退休年龄是可以领取的。
参保人符合下列条件之一的，可申请按月领取基本养老金：
1、1998年7月1日后参加基本养老保险，达到国家规定的退休年龄，累计缴费年限（含视同缴费年限，下同）满15年的；
2、1998年6月30日前参加基本养老保险，2013年6月30日前达到国家规定的退休年龄，累计缴费年限满10年的；
3、1998年6月30日前参加基本养老保险，2013年7月1日后达到国家规定的退休年龄，累计缴费年限满15年的。
扩展资料：
调增幅度：
2005年到2007年，国家连续三年提高企业退休人员基本养老金，企业月人均养老金从714元提高到963元。
2007年，根据国务院常务会议部署，从2008年起，企业退休人员养老金将连涨3年。劳动保障部有关负责人表示，全国企业退休人员养老金平均水平将超过每人每月1200元。
2010年，企业退休人员养老金水平提高幅度按2009年月人均基本养老金的10%左右确定，全国月人均增加120元左右。
2011年，企业退休人员养老金水平提高幅度按2010年月人均基本养老金的10%左右确定，全国月人均增加140元左右。
参考资料来源：百度百科-退休金
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在条件相同的基础上，深户的养老退休金高于非深户。因为深户和深户缴纳的养老保险比例不同，深户养老金个人缴纳8%+企业缴纳14%，非深户养老金个人缴纳8%+企业缴纳13%。多出来的那一部分，将会形成退休时的待遇差别。
深户社保缴费单位和个人的承担比例如下：
1、养老保险（基本养老+地方补充养老）：单位承担13+1%，个人承担8%;
2、综合医疗（含地方补充医疗+生育医疗）：单位承担7%，个人2%;
3、失业保险：单位承担2%，个人1%;
4、工伤保险：基准费率0.5%,1%,1.5%三个档次（单位承担），单位按照1-3类实际浮动标准进行缴纳；
5、住房公积金：缴费基数1320—之间，最低比例10%（单位和个人各承担5%）。
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在条件相同的基础上，深户的养老退休金高于非深户。
因为深户和深户缴纳的养老保险比例不同，深户养老金个人缴纳8%+企业缴纳14%，非深户养老金个人缴纳8%+企业缴纳13%。多出来的那一部分，将会形成退休时的待遇差别。
深户社保缴费单位和个人的承担比例如下：1、养老保险（基本养老+地方补充养老）：单位承担13+1%，个人承担8%;2、综合医疗（含地方补充医疗+生育医疗）：单位承担7%，个人2%;3、失业保险：单位承担2%，个人1%;4、工伤保险：基准费率0.5%,1%,1.5%三个档次（单位承担），单位按照1-3类实际浮动标准进行缴纳；5、住房公积金：缴费基数1320—之间，最低比例10%（单位和个人各承担5%）。
基本养老金的计算公式如下：基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金=退休前一年全市职工月平均工资*20%（缴费年限不满15年的按15%）+个人账户本息和÷120+指数化月平均缴费工资*1997年底前缴费年限*1.4%。
为了便于计算，假设王先生平均月薪4000元，养老保险缴费期限为10年，假设10年后北京市月平均工资是3000元，那么退休后，他在政策变化前后各能领到多少养老金呢？按现行的养老金制度，王先生退休后每月可领到的养老金=3000元*15%+4000元*11%*12*10÷120=890元（“指数化月平均缴费工资*1997年底前缴费年限*1.4%”部分忽略不计，下同）。个人养老账户的规模将由本人缴费工资的11%调整为8%后，王先生退休后每月可领到的养老金=3000元*15%+4000元*8%*12*10÷120=770元。
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社会保险法》第十六条第一款规定：“参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。”根据这项规定，按月领取额基本养老金必须符合两个条件，一是达到法定退休年龄，二是累计缴费满15年。
（一）本市户籍员工在1992年7月31日以前参加工作的，缴费年限累计满10年；
（二）本市户籍员工在1992年8月1日以后参加工作的，缴费年限累计满15年；
（三）非本市户籍员工实际缴费年限累计满15年。
如果参保人符合《暂行办法》的规定，其转入深圳的缴费年限和本市的缴费年限（满10年以上）累计满15年的，也符合在本市按月领取养老待遇的条件。
模拟计算如下：假设一直按社平工资的40%（例如目前按4595*40%=1838元）作为养老缴费基数。
假设养老累计总共缴30年，在60岁退休，（1）统筹养老金=（上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2*缴费年限*1%=深圳上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2*缴费年限*1%则统筹养老金=社平工资*（1+0.4）÷2*30*1%=社平工资*0.21(2)个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139）假设养老累计总共缴30年，在60岁退休，则个人账户养老金=社平工资*0.4*8%*360个月÷139=社平工资*0.0829（按4595*0.21=964.95）（由于社平工资是不断增长，直接按8%入个人账户只能算是概算，可以考虑自己查养老余额后再估算）（1）+(2)=社平工资*0.3--------折算目前的社平工资则是4595*0.3=1378.5元。
社保每年的缴费基数都不同，目前就是社保局的工作人员也无法回复你将来可以领取多少钱，可以给你个社保局网站公布的计算养老保险金的方法，你可以作为参考。
养老金的计算方法：
按照规定，职工符合领取养老保险条件之后，其养老金计算分成两部分。一部分是个人账户养老金，计算方法是按照其个人账户全部的储存额，包括本息，除以一个系数，如果是男性除以139、女性除以170，计算出其每个月应该领取的个人账户养老金的标准。另一部分是基础养老金。大体上是按照本人缴费工资基数和当地的社会平均工资基数的相互关系确定最终领取待遇的基数，然后缴费满15年，就领这个基数的15%，在此基础上如果多缴费一年就再多领一个百分点。也就是说缴费20年就领20%，缴费30年就领30%。
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