相信每个人在职业生涯中，
都会面临一个问题：跳槽换工作。
所谓“跳槽一时爽，社保断缴火葬场。”
社保缴费中断，
之前缴纳的养老保险会作废吗？
是否会影响退休后领取养老金？
养老保险累计15年才能领养老金
《社会保险法》:
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
01社保缴费强调“累计”，非“连续”
按文件规定，领取基本养老金的必备条件之“缴费15年”，是累计的概念，若有中断缴费的情况，之前缴纳的养老保险不会作废，依然可以与之后再缴的社会保险相加。
大家放心，无论是否曾中断缴费，养老保险个人账户都会累计记录参保人权益。只要缴费满十五年，就可以领取基本养老金。
02社保缴费中断的影响？
1.影响医保待遇享受
参保单位、参保人中断缴交医疗保险费的，自中断缴交的次月1日起，停止享受医疗保险统筹基金支付的医疗保险待遇，但其个人账户余额可继续使用。
也就是说，假如参保人10月停止缴交医保费，那么从11月1日开始，去社康中心、医院看门诊、住院等，停止享受医疗保险统筹基金支付的医疗保险待遇。
2.影响报销最高额度
每个医疗保险年度基本医疗保险统筹基金的最高支付限额按参保人连续参加基本医疗保险的年限确定。连续参保时间越长，门诊大病待遇越好，医保年度基金最高支付限额也越高!
连续参保时间和医保待遇成正比：
3.买房受到影响
以深圳为例：深户居民家庭、成年单身人士（含离异）须在本市落户满3年，且能提供购房之日前在本市连续缴纳36个月及以上个人所得税或社会保险证明，方可购买商品住房。
非深户居民家庭、成年单身人士（含离异）继续按照提供购房之日前在本市连续缴纳5年及以上个人所得税或社会保险证明方可购买商品住房的规定执行。
03社保缴费中断怎么办？
工作多年社保真的断不得，一定重视！
如果社保断交，可以从以下2个方面来解决：
1、特殊时期（如疫情影响），灵活就业人员可以补缴社保；
2、断缴3个月内，及时找到新工作可与新单位协商补缴；
但是要注意：断缴超过3个月，非公司原因是不能补缴的。
外地户口以灵活就业身份缴纳社保，需要登记居住证，办理居住证需要在杭的社保缴纳证明。
辛苦换工作的同时也要提前规划处理好自己的社会保障哦！
04社保缴费“过去的时光”补不回来
如有失业的情况，期间又未参加灵活就业缴费的人员，不得以事后追补缴费的方式增加缴费年限。
对于缴费未满15年，又临近法定退休的人员来讲，中断缴费可能影响领取养老金的年龄。
举个例子:张先生是本市户籍，今年55周岁，之前在单位工作并缴纳社保8年，离开单位失业期间从未缴过费。近期参加了灵活就业缴费，得知需按月缴纳、不能补缴，因此张先生在60周岁时无法领取养老金，若要领取，须再缴纳7年累计满15年后，至62周岁方可领取。
05社保缴费长缴多得，多缴多得
领取养老金的标准与缴费年限的长短、缴费基数的高低直接挂钩，若想在退休领取更高标准的养老待遇，建议尽量避免断缴的情况，缴纳的年限越长，缴的费用越多，今后获得的养老金就越多哦！
06社保未缴满15年怎么办？
1.按年补缴
如果你到了退休年龄，还有几年(一般是三年)的时间才有社会保险，你可以每年补交，这样你退休时就能得到社会保险的福利。然而，你必须支付滞纳金来支付你的年费。
2.延迟退休
如果你在我国达到法定退休年龄，而社会保险还没有支付15年可以申请延迟退休，最多5年。
当你延迟退休时，你可以一边工作一边继续支付社保。我认为，绝大多数能够弥补社保的人都不希望延迟退休(公职人员除外)。
3.一次性付款
一次性缴满15年社保，这太方便了！然而这对于那些按年交社保的人来说太不公平。所以在新规下，这种方式已经被取消了。
只有符合以下条件才能一次性缴满：
如果您符合下列条件之一，仍可以一次性付款。
1.2011年以前退休的国有企业事业单位职工；
2.1961年至1982年期间下乡的知识青年；
3.男性65岁，女性60岁的退休人员，在2011年之前已经在当地缴纳了社保。
4.转为居民社保
假如距离缴满15年时间还有很长一段时间，选择每年度补缴是不划算的，也可以考虑将职工社会保险变成居民社会保险。
一些地方还可以一次性补缴，但这样做一方面是处理起来麻烦，另一方面待遇也要低于职工社会保险。
不管是谁，都需要了解到社保的重要性，所以在找工作的时候最好选择带五险一金的工作，因为有了社保我们真的可以享受诸多福利。
然而当你由于某些原因而断缴社保也不要担心，可以通过以上方式补救。
07社保缴满15年，是否不用继续缴纳？
社保缴费累计缴满15年只是职工达到国家法定退休年龄时申请退休的一个基本条件，并不表示缴费满15年后就可以不用继续缴纳了！
根据《中华人民共和国社会保险法》第十条规定：“职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。”
缴纳社保是法定义务，即使在退休前已经缴满十五年，还需继续缴费，直至职工退休。
①工龄越长，累计缴费年限就越长，养老金就越多。
②工资越高，缴费基数就越高，养老金就越多。
③退休年龄越晚，缴纳的养老费用越多，养老金就越多。
④当地经济越发达，在职职工平均工资就越高，依次计发的养老金就越多。
