国家医保分为农村和城镇医保，农村医保分为一档、二档、三档，一档医保的保费越高，医保的赔付率就越高，二档医保是第二档，三档是最低的，深圳的一档医保和二档医保都有，三档医保是不包含生育险的，那么，深圳生育津贴一般有多少钱？领取条件是什么？
一、2022深圳生育津贴新政策是怎样的？
按照《广东省职工生育保险规定》，企业连续缴费一年，企业先支付生育补助金，然后再申报，累计不满1年，单位为职工支付生育津贴，缴纳保险累计满12个月后，单位为职工支付生育津贴，缴纳保险累计满12个月后，1年内再申请领取。
二、深圳生育津贴领取条件是什么？
1次分娩、终止妊娠、计划生育手术，累计投保1年；
2月份分娩、终止妊娠、计划生育手术，正常参保；
3分娩、妊娠终止、计划生育手术当月至休假当月，由同一单位为其正常参保。
Tips：职工生育津贴不能单独提出，雇主会在职工生产后一年内提出，不能和工资一起享受，在提供生育补贴材料后，最短15天到账，最迟一个月。
三、深圳生育津贴一般有多少钱？
深圳的孕产补贴不是固定的，而是按照员工的工资、产假天数来计算的。
1、工资标准企业上一年的月工资，按缴费基数确定，个人可在支付宝、官网、等渠道查询。
2、产假深圳职工可享有的产假最低为98天，分娩困难的可享受30天，多生一次可再多生15天，4个月前可享受15天，4个月后可享受42天，从上面可以看出，工资越高，产妇福利就会越多，休假时间也就越长，按照深圳的人均5000块钱，大概能拿到一万六千块钱。
四、深圳生育津贴申请需要哪些资料？
需要提供与生育有关的资料，要想报销生育补助金，必须要有社保卡、出院记录、计划生育证明、出生医学证明（或者新生儿死亡证明）。
五、奖励产假享受生育津贴吗？
没有，深圳规定，80天以内的产假不能享受到生育补贴，但在产假期间，企业将按照规定支付相应的工资。
以上是深圳生育津贴一般有多少钱？领取条件是什么？的介绍，希望能够帮助到您，谢谢观看！
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