社保是企业给员工缴纳的社会保障，一般是企业为员工缴纳到社保经办机构，费用由企业出“大头”，员工出“小头”的方式共同承担。
那么如果失业了、离职了，没有工作单位帮你缴纳社保了，还要不要继续交社保呢？
其实不少人离职后的空档期，社保属于断缴状态，建议再经济收入尚佳的时候，尽量不要断缴社保！
还有就是遇到这4种情况，社保也不要断缴！
如果近段时间需要用到医保，建议不要断缴社保。
医保断缴后，是不能进行医保报销的。（除非已经缴满医保最低年限享受终身医保，医保的最低年限每个地区不同，一般是25年），如果近期需要用到医保，或因什么意外用到医保，刚好医保在断缴的状态，那就不能报销，医保报销比例最高高达80%，还是挺省医疗费的！
有孕在身最好不要断缴社保
生育保险最多能够领到上万元，如果是备孕或者已身在孕的女性，或女性的丈夫最好不要断缴。因为不少地方规定，员工在怀孕期间，报销生育保险期间，也必须保证生育保险正常缴纳。不过每个地方规定不一样，可以去了解具体的当地政策；
近5年内需要买房或落户的计划等不要断缴社保
如果非本地户籍想在一二线城市发展，社保断缴会导致很大的后果；比如非深户深圳买车摇号需要24个月连续缴纳社保记录，非深户在深购房需要连续5年连续缴纳社保的记录，看清楚是“连续”缴纳！北京、上海等一二线城市都有规定的，所以如果真有这个打算，不要断缴社保，不然资格又要取消重新计算。
想养老保险多领不要断缴太久
养老金是需要缴纳养老保险最低年限15年，达到法定退休年龄后才能领。如果是我们年轻人，那现在断缴一会，就算没满15年，也可以后面慢慢补；如果是接近退休年龄，养老保险还没交齐，那就最好不要断缴，就算是最后到退休年龄，还没交完，之后补的还不少。
还有就是养老金是交完15年能领，但并不代表交完15年就不要交了，实话说，只交15年退休后领的会比较少，养老保险交的时间长交的多，以后领的也多。
那很多人就疑问了：现在是没有工作，单位都没有了，就算是出现这些情况，自己也不能交社保啊？
其实个人也是可以交社保的，可以用这两个方式：
（一）、以灵活就业人员方式缴纳职工社保
只能是本地户籍才可以灵活就业人员方式缴纳社保；只缴纳医保和养老保险，退休后，医保和养老保险的待遇跟职工的一样！
（二）、找类似桔子保的第三方公司代缴社保
找一个代缴公司代缴，类似桔子保，能够代缴全国400个城市，可以代缴五险一金，非本地户籍也可以缴纳。
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